生活本来就是一连串的推销。我们推销货品，推销一项计划，我们也推销自己。当你学会推销自己时，几乎就可以推销任何有价值的东西了。
和上司沟通，技巧是关键
在充满竞争的职场里，两个人做事能力差不多，沟通交际能力稍微逊色的那一位，升迁机会往往要比那个既会办事又会说话的人少得多。而在交际能力中，和上司沟通的能力显得尤其重要。
许多女性工作能力很强，工作业绩也很突出，但在其他方面，特别是在一些小问题上常常会失去上司的信赖。很多时候，问题往往出在自己和上司之间的沟通上。身为部属，为了美好的前程，一定要学会与上司说话，下面两种沟通技巧就能帮你提升与上司说话的能力。
◎“正面突破”，直截了当
对上司发表的观点或是在某件事情上的处理方法，一定的附和是必要的，但是也应有自己的独立见解。若是事情还尚未决定，就在背地里偷偷进行，任谁都会感到不快。换位思考一下，站在上司的立场，部属的这种行为，很显然是对他权威的严重侵犯。
在这种情况下，倒不如当面向上司陈述你的意见。毕竟，如果你是一个毫无主见和个性的员工，上司只会当你是一个“驯服的工具”，对你只会“使用”而不会重用。当然，在向上司陈述意见的同时，必须注意方式方法，攻击性不能太强，否则反而会造成负面效果。
